梁家騮﹕醫生不缺 調配失衡

【明報專訊】醫管局要求聘請海外醫生的理由，是為紓緩公院人手壓力，但醫學界立法會議員梁家騮反駁，香港目前其實無出現醫生不足問題，在私營市場其實有剩餘人手；又指即使是公立醫院亦不存在不夠醫生，問題是醫管局無法平均調配人力資源，造成公私營醫療醫生人手失衡。他擔心海外醫生一旦免試來港執業，人數一旦累積，會削弱合約制公共醫生向管理層爭取改善薪酬福利的議價能力，令公共醫生職業無保障。

私院有剩餘人手

目前全港約有1.3萬名註冊西醫，醫管局僱用其中約5000人。梁家騮昨在立法會上指出，過去10年，醫管局醫生人手增加了37%，但有部分醫院專科輪候時間仍然很長，醫管局向外宣稱醫生人手不夠，實有誤導之嫌。他舉耳鼻喉專科為例，在新界西要輪候92星期，九龍中只需1星期；眼科在九龍東要等135星期，但在九龍西只須等6星期。

稱申請兼職無回音

他批評醫管局管理不善，以致有些醫院的醫生「做到死」，但另一些醫院同事卻「得閒去歎茶」，若醫管局無法平均調配人力資源，即使供應再多醫生也不夠。

梁又說導致私營市場有剩餘醫生人手，與醫管局在2002/03年，拒絕與部分合約屆滿的醫生續約有關。

至於為何私家醫生不肯回公立醫院兼職，梁家騮說他自己在8月份向醫管局申請兼職，但至今尚無回音，又指兼職人工低，像急症室醫生兼全職只獲七成人工，故難吸引私家醫生回去兼職。

明報記者