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【明報專訊】政府預計未來15年,每年平均至少有6000名公僕退休,較過去有上升迹象。多名議員擔心大量退休會導致青黃不接,令「未夠班」的人走馬上任。公務員事務局長俞宗怡表示,各部門的管理層多年前已部署接班,否認公務員編制有斷層。
未來15年 年逾6000人退休
根據公務員事務局向立法會提交的文件,近年公務員退休有上升趨勢。政府推算在2006至2011年間,每年平均只有3800名公僕退休,但在2011至2016年間,數字已急升至每年5200人;在2016至21年,年均退休公僕將達6900人;至2021年後才稍放緩。
工聯會立法會議員王國興憂慮未來的「退休潮」,將導致公務員青黃不接,批評政府近年大量招聘非公務員合約員工,令公務員的技術及經驗未能傳承。工黨主席李卓人亦擔心大量退休會造成斷層,令部分職位被迫要由「未夠班」的人接任。俞宗怡回應,相信退休只反映公務員系統的新陳代謝,不認為是「斷層」。
未來15年 年逾6000人退休
根據公務員事務局向立法會提交的文件,近年公務員退休有上升趨勢。政府推算在2006至2011年間,每年平均只有3800名公僕退休,但在2011至2016年間,數字已急升至每年5200人;在2016至21年,年均退休公僕將達6900人;至2021年後才稍放緩。
工聯會立法會議員王國興憂慮未來的「退休潮」,將導致公務員青黃不接,批評政府近年大量招聘非公務員合約員工,令公務員的技術及經驗未能傳承。工黨主席李卓人亦擔心大量退休會造成斷層,令部分職位被迫要由「未夠班」的人接任。俞宗怡回應,相信退休只反映公務員系統的新陳代謝,不認為是「斷層」。
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