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【蘋果日報】國泰前空姐主管入稟勞資審裁處,指國泰沒正當理由解僱她,及不當地終止僱傭合約,追討去年9月至2033年退休年份的薪金及精神賠償等合共逾376萬。案件昨續提訊,申索人稱事件至今相隔一年多,而國泰早前曾禁止她接觸現職員工,故要求國泰提供職員名單,以便聯絡他們做證人;惟遭國泰代表以保障員工私隱為由拒絕。案件7月31日再提訊。
案情指當時任職空姐主管的林彩明被同事投訴涉種族歧視,國泰去年進行紀律聆訊,決定解僱她;林指控國泰沒為她提供一個公平聆訊,例如沒成立委員會覆核她的上訴申請。
官:公司唔炒得人?
林彩明在庭上要求傳召10名證人,包括紀律聆訊時曾作供證明其種族歧視的職員。她指因聆訊報告遮蔽同事名字,而國泰曾禁止她接觸涉事現職同事,故向暫委審裁官請求協助,要求國泰提供相關員工聯絡方法或名稱等。國泰代表李先生以員工私隱為由拒絕,隨即被暫委審裁官反問:「Crew list(職員名單)都係私隱?」李重申員工名稱也是私隱,為保障他們故不能透露。
暫委審裁官庭上提到林彩明離職時所獲賠償,指她已收到長期服務金及一個月代通知金等補償,直言國泰沒違反合約條文,反問:「係咪公司唔炒得人?」;林彩明重申是次申索源於紀律聆訊時受不公對待,直言若非受不公對待,或許可繼續服務公司。
■記者李思潁
長青網 - 一站式長者及護老者生活資訊網站
案情指當時任職空姐主管的林彩明被同事投訴涉種族歧視,國泰去年進行紀律聆訊,決定解僱她;林指控國泰沒為她提供一個公平聆訊,例如沒成立委員會覆核她的上訴申請。
官:公司唔炒得人?
林彩明在庭上要求傳召10名證人,包括紀律聆訊時曾作供證明其種族歧視的職員。她指因聆訊報告遮蔽同事名字,而國泰曾禁止她接觸涉事現職同事,故向暫委審裁官請求協助,要求國泰提供相關員工聯絡方法或名稱等。國泰代表李先生以員工私隱為由拒絕,隨即被暫委審裁官反問:「Crew list(職員名單)都係私隱?」李重申員工名稱也是私隱,為保障他們故不能透露。
暫委審裁官庭上提到林彩明離職時所獲賠償,指她已收到長期服務金及一個月代通知金等補償,直言國泰沒違反合約條文,反問:「係咪公司唔炒得人?」;林彩明重申是次申索源於紀律聆訊時受不公對待,直言若非受不公對待,或許可繼續服務公司。
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