事件未有定論 安邦短期難出事

【明報專訊】從目前安邦聲明中「個人原因」等字眼，可見吳小暉是否真的「出事」仍未能蓋棺。事實上，過去也有大型民企負責人曾經「失聯」，但最終也能安然復職，最佳例子莫過於復星國際（0656）董事長郭廣昌，以及國泰君安國際（1788）主席閻峰，兩人均因協助有關部門調查而一度無法履職，前者4日便歸位，後者也在1個月內回公司；復星和國泰君安國際的業務也因此沒受很大影響。


不過，作為全國第三大險企、總資產遍佈中外，規模近2萬億元（人民幣•下同），且聲稱全球員工逾3萬。假設吳小暉「真的出事了」，安邦會否倒下，會否因此掀起一連串違約風暴實在令人關注。


先探資金動向 確保公司不被「掏空」

但有內地學者表示，就算人出事，公司也不會出事。首先市傳吳小暉被查已非近期之事，遲遲不動手除了要時間調查摸底，也可能是要了解公司資金動向，確保公司在吳小暉出事後不會被「掏空」。只要公司財政健全，換一個董事長已能穩住局面。


倘陷危機 可由國企瓜分業務

另一方面，萬一安邦陷經營危機，有關部門還有方法處理，最簡單是收歸國有，由國企收購，例如中國人壽（2628），或者聯同幾家同行瓜分安邦業務。此外，也可透過四大國有金融資產管理公司處理安邦資產再重新安排。就算發生資不抵債的最壞情况，也大可利用債權人組成債務委員會進行債務重組，例如之前的輝山乳業（6863），這些方法都不會是一時三刻就能完成，所以安邦短期內也不會有什麼大問題出現，更遑論倒閉。


該學者補充，今年是換屆之年，以穩定為主基調，加上國家主席習近平明言金融安全是國家安全，換句話說，影響國家安全的「金融大鱷」要打，會令金融甚至國計民生不穩的危險要避免，所以就算人出事，公司也不會出事，至少在下半年十九大召開前後如此。