大股東夫婦婚變 榮陽爆控制權爭奪戰

【明報專訊】近年民企問題愈揭愈多，停牌1年多的內地民企榮陽實業（2078），因大股東夫婦婚變，掀起股權爭奪戰。榮陽上周突然宣布，由大股東潘孟潮及邵麗羽夫婦共同持有的信託基金，要求舉行特別股東大會，就委任兩名新董事進行表決，惟遭擔任公司主席兼行政總裁的邵麗羽表態反對。有市場人士建議，董事會主席改由非執行董事擔任，可達致更佳的企業管治效果。


提名非執董二人 邵麗羽：涉利益衝突

榮陽於上周四（4月28日）發表公告指，由大股東潘孟潮及邵麗羽夫婦透過信託基金共同持有、持有榮陽股份75%權益的Easy Star，要求為選任Cosimo Borrelli及徐麗雯為公司非執行董事進行表決；榮陽當初停牌，主要由於核數師指需要調查部分交易，二人均為保華顧問董事，專長進行清盤及調查（見另文）。


不過通函同時引述邵麗羽指，Cosimo Borrelli及徐麗雯的僱主保華顧問，曾涉及她與潘孟潮之間的婚姻事宜中，並擁有一些相關保密資料。邵麗羽認為上述情况引申利益衝突，故不支持二人擔任榮陽的董事。而榮陽則並未為股東提供建議。有市場人士估計，今次委任董事決定直接使大股東夫婦不和表面化，而且參考新董事背景，或反映潘孟潮希望藉此重奪榮陽控制權。


翻查資料，潘孟潮及邵麗羽的婚姻問題早在榮陽停牌前兩周已開始曝光。2014年12月3日，榮陽宣布時任獨董陳念良辭任，當中提及陳念良對董事會大多數通過不披露董事婚姻問題的決定並不同意。其後兩星期內，榮陽董事局大地震，先後宣布潘孟潮及邵麗羽正進行婚姻訴訟、潘孟潮宣佈辭去公司所有職務，並由邵麗羽接任。


盧華基：非執董任主席 更佳企管效果

香港獨立非執行董事協會常務副會長盧華基表示，董事會中絕大部分由家族成員組成，令企業管治難以推動。盧華基指，雖然股權無法改變，但可藉改變董事會組成，以達至更佳的企業管治效果，例如聘請非家族成員的行內專業人士，擔任董事會的非執行主席；同時將董事會內家送成員的佔比減至一半或以下，令整個董事會更能從企業及股東利益出發。