建造業起薪1.7萬招畢業生

【明報專訊】踏入暑假，新一批大學畢業生陸續投身職場，有人力資源公司訪問逾200名各行業僱主，結果逾六成受訪者計劃聘請應屆畢業生，平均每名僱主聘請3人；而畢業生起薪點中位數為1.2萬元，以建造業僱主出手最闊綽，起薪點中位數達1.7萬元。有建造業代表稱，行內人手短缺，缺乏管理人才，因此僱主傾向高薪聘用大學生。


求職機構CTgoodjobs旗下的人力資源網站CTHR.hk在今年4月至5月期間，以網上問卷訪問了13個行業共205名僱主，結果六成受訪僱主計劃聘請大學畢業生，每名僱主擬聘請的畢業生人數中位數為3人。若按行業劃分，「護理及製藥業」招人最多，擬聘人數中位數達21人，其次為「建造業」及「媒體及傳播業」，皆為10人。


工會﹕乏管理人才

調查亦訪問僱主預期薪酬，今年應屆畢業生的起薪點中位數是1.2萬元，最闊綽行業是建造業，今年畢業生月薪中位數達1.7萬元，緊隨其後是電訊業的1.5萬元，以及物業代理業的1.38萬元，教育界則最低，起薪點只有1萬元。


香港建造業總工會理事長周聯僑稱，建造業面臨人手短缺，今年較兩年前已聘用多兩萬人，尤其管理人才出現斷層，因此對有學歷的大學生極渴市，會加薪吸引人入行，其中工程行業今年起薪點已達1.7萬元，較去年加了一兩千元。