重視勞工權益 致力改善福利

【香港政府新聞網】
勞工及福利局表示，一向重視勞工權益，並不斷因應香港整體社會和經濟發展的步伐，在平衡僱員利益與僱主負擔能力的情況下，致力改善勞工福利。

 

該局今日發表聲明回應五一勞動節相關的遊行，指本港最新失業率為3.1%，是16年來新低。法定最低工資實施三年，運作暢順；低薪僱員的收入持續改善，就業人數亦穩步上升。最低工資委員會正檢討現為每小時30元的最低工資水平，並在10月底前提交報告。鼓勵就業交通津貼計劃實施至今，受惠的總人數超過72,000人。

 

政府3月向立法會提交條例草案推行三日有薪男士侍產假。標準工時委員會正跟進政府的標準工時政策研究，推動社會各界深入討論，從而凝聚共識，釐定未來路向。
 

輸入勞工方面，聲明指政府不會改變本地工人優先就業的基本政策。但有見個別行業確實面對人手短缺問題，當局希望勞資雙方和社會各界以坦誠、開放和務實的態度，共商應對方法。
 

香港是世界上少數外傭與本地僱員擁有相同法定保障的地區之一，外傭亦獲政府標準僱傭合約的額外保障。因應近日關注，勞工處將加強宣傳教育，提高外傭的自我保護意識，並加強監管中介公司。

 

聲明亦指，強積金僱主供款部分與遣散費和長期服務金的對沖安排具廣泛影響和備受社會關注，涉及不同持份者的利益。對僱員的退休保障和僱主，尤其是中小企僱主的經營成本均有影響。政府須繼續聆聽不同界別的意見，通盤考慮，小心研究。
 

關注建造業的職業安全與健康方面，勞工處已加派人手巡查和執法，特別針對高處工作、吊運作業和電力工作等高危工序，並加強監察大型工務工程的安全管理系統。