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【香港政府新聞網】
消防處「新51方案」3月15日起分階段展開試行計劃。根據新方案,參與試行計劃的區域,其行動組人員將享有更多輪值假期,每周規定工作時數由原來的54小時縮減至51小時。
消防處今天(3月13日)表示,試行計劃是以維持為市民提供的服務水平及不影響前線人員的安全為主要原則之一,當中各項精簡人手安排將輔以適當的資源調派策略,確保參與事故的人手能有效執行滅火救援行動。
「新51方案」試行計劃將分為三個階段。第一階段由3月15日開始,試行區域為港島總區,包括港島各陸上分區、海務及離島分區及潛水組。預計第二階段由6月25日開始,適度加入其他分區。
視乎第一及第二階段的試行效果,有需要時或會延長試行期。如首兩階段的試行計劃進展理想,預計10月5日起在全港九新界各區行動組單位展開第三階段試行計劃。全面試行估計需時三年,但會視乎試行的進展,爭取將時間縮短。
在試行計劃結束後,如消防處最終獲批准正式縮減消防組負責行動職務人員的規定工作時數至每周51小時,消防處會研究把每周規定工作時數進一步縮減至48小時的可行性。
消防處「新51方案」3月15日起分階段展開試行計劃。根據新方案,參與試行計劃的區域,其行動組人員將享有更多輪值假期,每周規定工作時數由原來的54小時縮減至51小時。
消防處今天(3月13日)表示,試行計劃是以維持為市民提供的服務水平及不影響前線人員的安全為主要原則之一,當中各項精簡人手安排將輔以適當的資源調派策略,確保參與事故的人手能有效執行滅火救援行動。
「新51方案」試行計劃將分為三個階段。第一階段由3月15日開始,試行區域為港島總區,包括港島各陸上分區、海務及離島分區及潛水組。預計第二階段由6月25日開始,適度加入其他分區。
視乎第一及第二階段的試行效果,有需要時或會延長試行期。如首兩階段的試行計劃進展理想,預計10月5日起在全港九新界各區行動組單位展開第三階段試行計劃。全面試行估計需時三年,但會視乎試行的進展,爭取將時間縮短。
在試行計劃結束後,如消防處最終獲批准正式縮減消防組負責行動職務人員的規定工作時數至每周51小時,消防處會研究把每周規定工作時數進一步縮減至48小時的可行性。
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