張建宗盼明年推侍產假立法

【明報專訊】政府今年4月帶頭向公務員提供5天男士侍產假後，公眾關注政府會否立法要求本港僱主為全港打工男士提供侍產假。勞工及福利局長張建宗昨稱，當局將於今年第四季向勞工顧問委員會提交報告，若能就境外出生、非婚生子女等問題達成共識，明年便會推動立法工作。


張建宗昨在無綫節目《講清講楚》表示，政府傾向就侍產假立法，以一年4萬多個新生嬰兒計算，提供3至5日侍產假，工資成本僅增1至4億元，佔總成本0.02％，認為對營商環境影響不大，認為僱主應可承擔這筆開支。他透露，現時勞工處網絡約三成僱主已自願提供侍產假，平均為2.9日。張表示，一旦立法推行，政府向商界作出經濟補償的機會不大，但不排除提供稅務優惠。


工資成本增4億 或設稅務優惠

張補充，當局注意到中小企實行侍產假帶來營運困難、非婚生子女等法律問題，表明第四季會和勞顧會討論，建立共識，希望明年可在立法方面動工。


至於「特惠生果金」，張表示預料立法會10月復會後，津貼計劃會獲得通過，明年1月可接受申請，通過資產審查的長者，最快3月可取得津貼。他強調計劃是聚焦幫助經濟上有需要的長者，預計有40萬人受惠，相信這是處理深層次矛盾的第一步。如取消資產申報機制，便會有多10至20萬長者申請，偏離政府原意，並帶來額外20至30億元財政負擔。